Вспомнил тут на волне постов про собеседования) 2008 год. Когда меня в очередной раз не взяли в армию, пришлось снова устраиваться на работу. И вот я, совершенно лысый в свитере с воротником по самые уши прихожу на собеседование в какой-то салон связи. Выгляжу как молодой, но очень перспективный уголовник недавно из мест не столь отдалённых. В аудитории сидит толпа потенциальных сотрудников. Схема такая, например: «те, кто закончил только девять классов – нам не подходят». Кто-то встаёт и уходит. С каждым вопросом толпа редеет. Я не ухожу. Глажу свой лысый череп и уже готовлюсь устраиваться на работу. Замечаю, что с каждым новым вопросом подборщики персонала на меня нехорошо поглядывают. Народу всё меньше, а я сижу. Мне, по всей видимости, не верят. Но я действительно умею продавать, уверенно владею компьютером, у меня есть диплом из колледжа, областная прописка и всё такое. Мне даже показалось, что подбор нового персонала завершится только тогда, когда я, подозрительный пацанчик, уйду. И вот нас осталось двое: я и какой-то мажор в рубашке, брюках и с голливудской причёской. Подборщицы персонала решили, видимо, громко и чётко повторить ключевой момент.
– Ещё раз напоминаем: если у вас есть судимость ¬– то вы нам НЕ ПОДХОДИТЕ.
Неловкая пауза. И тут внезапно мажор встаёт и уходит. Я остаюсь один. Подборщицы персонала сломались и не зная, что делать, переглядываются. Наконец, совсем юная девушка говорит дрожащим голосом:
– Мы не можем вас принять…
– Почему? Потому что я лысый и страшный?
Они переглянулись. Молчат. Мне захотелось предложить им перекинуться в карты на то, брать меня на работу или нет. Но я не стал. Короче говоря, мне стало жаль этих юных HRок и я просто ушёл. Внизу у входа стоял мажор и курил.
– У меня нет судимости, – сказал он. – Просто стало очень интересно, как они тебя сольют)))
– Они так и не смогли, и я сам ушёл.
– Красавчик)))
© Иль Канесс
Вчера я наконец-то уволился.
Если честно, утром когда я шёл на работу, я даже и не думал, что так получится.
Спокойно работал, никому не мешал, но все испортил звонок с наездом, мол, почему я не запоминаю фамилии клиентов, при том, что а) фамилии эти мне не надо запоминать, б) я даже документов не видел, чтобы запомнить что-то
В итоге мне сказали что я вообще не нормальный, и нихера не делаю на работе.. Ну а я что? Если ненормальный и ничего не делаю , то переодеваюсь, и иду домой, все равно что со мной, что без - разницу по идее они не заметят))
Стремно до опизденения, но я давно хотел этого. Не вовремя - да. Ибо кредиты, съёмная квартира. Но на понедельник договорился в 2 места зайти, посмотрим, что из этого выйдет.
Читая комментарии, я всё больше прихожу к выводу о том, что пришло время для борьбы. И, будучи популяризатором экономических знаний, я предлагаю бороться за свои права экономическими методами. Всё необходимое для этого у нас есть. У всех нас, включая "простой народ". У нас есть наши деньги. У нас есть наши навыки. У нас есть наше время. Это - наше оружие. И нам всем просто необходимо применить его для достижения более высокого уровня жизни.
1. Борьба с необоснованно завышенными ценами
Некоторые сектора рынка откровенно "потеряли берега". Например, продавцы новых автомобилей. Машина, которая стоит в Китае условный миллион, у нас стоит три. Это ненормально. Нормально - когда в стране происхождения изделие стоит единицу, а в стране - импортёре от 1,25 до 1,5.
Способ борьбы: НЕ ПОКУПАТЬ.
Необходим автомобиль - можно купить подержанный.
Необходимо жильё - можно посмотреть вторичный рынок, можно купить землю и построить дом, можно в конце концов квартиру снять.
Подорожала гречка - на некоторое время можно перейти на рис.
Большинство товаров имею субституты (замены).
Да, я понимаю, что по некоторым товарным группам замена невозможна. Детское питание, запчасти к уже имеющемуся автомобилю. Но там, где замена есть - необходимо реализовывать своё естественное право - не покупать.
Желаемый результат борьбы: Снижение цен. Падение спроса приводит к снижению цен. Рано или поздно. Или к закрытию предприятий, которые установили необоснованные цены.
2. Борьба с рабскими условиями труда
Когда я вижу скриншоты с сайтов вакансий с занятостью на полный день и зарплатами, которых не хватит даже на простую еду, у меня возникает острое чувство несправедливости. Таких компенсаций за труд быть не должно. По моему мнению, зарплаты менее 30К в месяц в принципе не имеют права на существование. И с этим надо бороться.
Способ борьбы №1: НЕ РАБОТАТЬ ЗА КОПЕЙКИ
Человек - существо очень инертное. Крайне сложно сделать движение, и поменять плохую работу. Очень часто хорошей работы нет в регионе проживания. Тогда надо менять регион. Совершенно не обязательно на Москву или СПб. Есть масса других мест, где вполне нормальные зарплаты. Например, Екатеринбург. Если по Вашей специальности в принципе низкие зарплаты - меняйте специальность. Выход есть всегда. Не бойтесь увольнятся. Работа в стране есть.
Я прекрасно понимаю, что бывают жизненные ситуации, когда на самом деле невозможно поменять регион (болеют родители, есть ограничения по здоровью). В этом случае есть
Способ борьбы №2: САМОЗАНЯТОСТЬ.
Пошаговая инструкция, как стать самозанятым, и не попасть в неприятности.
1. Текущую работу НЕ бросаем.
2. Вспоминаем, что умеем делать, кроме работы. Например, вязать игрушки, паять детали, делать витражи, переводить с английского, клеить обои, ремонтировать унитаз, гулять с чужими собаками, и т.д. Если ничего не умеем - смотрим, что популярно в Яндекс - услугах, и идем учиться это делать. Курсы существуют практически по любому направлению.
3. Заводим карточку Мир, регистрируемся как самозанятый. Это бесплатно. Если нет выручки - нет и налогов.
4. Вывешиваем на Яндекс - услугах и на местных пабликах, что умеем делать (см. п.2)
5. Принимаем заказы на то, что умеем, ТОЛЬКО НА ВЫХОДНЫЕ ИЛИ НА ВЕЧЕРА!!! (на свободное от основной работы время), и делаем это, получая оплату на карту Мир. Профиты: выручка и уважение государства за уплату налогов. Налогов платим 4% если заказчик физлицо, и 6% - если заказчик юрлицо. Кстати, самозанятость засчитывается в трудовой стаж.
6. ВНИМАНИЕ!!! Самозанятость не имеет отношение к работе по найму. Вы можете трудиться, где обычно и как обычно, и быть при этом ещё и самозанятым.
7. По прошествии НЕ МЕНЕЕ ПОЛУГОДА смотрим - удалось заработать больше, чем ЗП на основном месте работы или нет? Если да - бросаем работу, и принимаем заказы на все дни недели - работаем на себя. Если нет - меняем вид деятельности в качестве самозанятого, и повторяем процедуру еще раз.
Даже если доход от собственного дела составит 20 - 30% от ЗП на основном месте работы, Ваше настроение сильно улучшится, т.к. Вы поймете, что можете ДЕЛАТЬ ДЕЛО САМИ.
Желаемый результат борьбы: достойная оплата труда.
3. Борьба с хамством, обманом и низким качеством
Очень часто и чиновники, и мелкие буржуа, не выполняют условия социального контракта. Необходимо постоянно напоминать им о том, что не народ существует для них, а они существуют для народа и на деньги народа.Способ борьбы: ЖАЛУЙТЕСЬ
Это правда работает.
Очередь на единственной кассе в супермаркете? Позвоните по телефону директора магазина. Он во всех магазинах есть. Вопрос будет решён.
Продали некачественный товар. Требуйте возврата. Не принимают? Письмо в роспотребнадзор. Или в местную торговую инспекцию.
Водятел паркуется на газоне? Отправляйте фото в ГИБДД. Каждый раз. Водятел получит письма счастья.
Заставляют работать сверхурочно? Пишите в трудовую инспекцию. Только письмо должно быть коллективным. Одного человека сожрут. Коллектив - нет.
Не ремонтируют дом? Пишите жалобу на госуслуги. Дожидайтесь отписки. А потом - отписку в три адреса: губернатору, в прокуратуру и в администрацию президента.
И не надо говорить, что всё это бесполезно. Полезно. Чиновники получают премии за устранение недостатков. А мы - мало пишем. Жалуемся друг другу на Пикабу. Это тоже помогает. Но официальное обращение зачастую работает быстрее и лучше.
Желаемый результат борьбы: снижение уровня хамства, повышение качества товаров и услуг.
Резюме: Если вышеизложенный Манифест экономической борьбы будет принят массами, поверьте, мы станем жить лучше. Я свою борьбу уже начал. Присоединяйтесь!
Вот уже 11 лет работаю юристом.
Работаю в хорошем месте, с хорошей зарплатой, но давно понял, что это не мое.
Мне 34 года, детей нет, кредитов тоже - кажется более идеального момента для того, чтобы поменять свою жизнь уже не будет.
Лучше смерть, чем не любимая работа!
Увольняюсь на этой неделе.
Увольняюсь в никуда, отдохну это лето, а дальше будет видно.
Пожелайте удачи
Очень давно, году в 2002, работал в одной, довольно крупной компании главным логистом. Компания производила сухие строительные смеси (штукатурки, шпаклевки и.т.п.)
Итак. Начало декабря.
Смеси эти, в данный период, на фиг никому не нужны. Все покупают елки, гирлянды, подарки.
Но план то делать надо...
И тут директору приходит в голову потрясающая мысль. Он собирает весь отдел продаж (меня, почему то, тоже пригласили) и произносит замечательную речь.
Про то, что мы одна команда, мы лучшие, так победим. И! Каждый менеджер, который выполнит декабрьский план, получит 1000 ДОЛЛАРОВ!!! ( по тем временам, сумма весьма немалая).
Два менеджера (из 12), уж не знаю как, но этот план выполнили.
В конце января приходят в кассу за зарплатой. Ну и, сами понимаете, задают вопрос
"А где же обещанная 1000$ ?!!!!"
Кассир, не в курсе, ничего, мол, не знаю, идите к тому, кто обещал.
Ну они храбрости набрались и пошли к самому директору.
- "Так, мол и так, не забыли ли Вы, уважаемый господин директор, что обещали за выполнение плана продаж заветную тысячу долларов?"
А директор подумал, подумал... и говорит фразу из заголовка.
- "Я обещал, но я не гарантировал."
И ушли менеджеры одухотворенные. Пару недель отработали и ушли.
Подхожу к начальнику:
– Сергей Владимирович, у меня трудовой договор заканчивается 1 июня.
– Да, помню, будем расставаться, что ж делать.
– Что ж Вы раньше не сказали, я бы дела уже начал передавать.
– Не надо ничего передавать, нужно всё закончить.
– Найти подрядчика, вывести технику, выполнить работы, снять, сдать заказчику, в главархитектуру и подписать акты у заказчика?
– Точно.
– За завтрашний день?
– Ну, понимаю, можно не успеть. До конца недели выполни.
– А увольняюсь 1 июня?
– Точно.
Где там сейчас работу ищут, на hh?
вызвал к себе директор - женщина, давно и хорошо мне знакомая, но у "руля" только год:
- Steppp82, пишите по собственному!
- Почему?
- Вы слишком много знаете!
..Directed by Robert B. Weide..
PS: за 15 лет работы в этой должности ни одного замечания. Начотдела.
Я сошла с дистанции. Через 2 недели я ухожу. Жаль мою зарплату, для меня очень хорошую, но я заdолбалась. Хорошо, что смогла выйти на пенсию по вредности, а то бы еще работать 8 лет. Но проблема вот в чем. Не могу найти на мое место специалиста, даже на мою з/п. Работать в режиме 24/7 никто не хочет. На работе некому вести моё направление, людям не хватает квалификации и навыков. Молодые специалисты и не специалисты вовсе. С высшим образованием не знают, что измеряется термометром, а что манометром. Не умеют работать с MSOffice и вообще никакой инициативы и ответственности. Крикливые и склочные. Такое чувство, что я предаю свой коллектив, в котором 50% люди пенсионного и предпенсионного возраста. Но я так больше не могу. Мне действительно нечего вспомнить. Вся жизнь прошла мимо, я была всё время на работе. За это время умерли все мои родные. Дочка выросла. Муж сказал - остановись. Поживи для себя, хватит бежать и гнаться за деньгами. Нам хватит. Да, хватит. Вперед, к мечте!
Поздравьте меня. Отрабатываю последнюю неделю перед увольнением.
Собственно, посмотрел свои расчётки за декабрь и осознал, что пора что-то в жизни менять.
Понимаю, что на фоне массовых увольнений врачей в ЕАО мой личный уход мало что изменит.
Слегка обидно, что руководство просто подписало заявление...
Как же так, а поговорить? Ну да ладно, видимо, не заслужил я личного общения.
Пару лет назад устроился начальником в СБ одной производственной компании, был тотальный бардак, охрана через день пьяная, информационная безопасность отсутствовала как класс, турникеты не работали, воровали выносили все в наглую, ломал все этого дело долго и методично, через полгода все стало образцово показательно, на подведении итогов за год директор предложил сократить должность начальника СБ так как давно ничего плохого не происходит, а платить бездельникам им не выгодно.
Я никогда так не радовался своему увольнению🤣.
Работаю 52 часа в неделю на стройке. Один выходной. Работа, зарплата и коллектив нравятся. Но по внутренним правилам надо работать 52 часа в неделю, чтобы больше была отдача фирме. Очень устаю. Продержусь максимум до осени. Но во всем этом есть один серьезный момент. До этого работал в другой фирме по 40 часов в неделю, было два выходных и самое интересное, что работая на 12 часов в неделю меньше я делал реально в два раза больше, чем делаю сейчас. Пытался руководству обьяснить это, не понимают. Меня, как специалиста ценят, но сами подводят к тому, что мне придется уйти. В итоге получается, что фирма "имеет" не только работников, но и сама себя. Как им обьяснить это? Хотелось конечно, чтобы они прочитали это.
Вот и всё! Кончилась моя карьера трудовика, 10 лет я был в этой роли, даже стал учителем высшей категории. Работа нравилась, предмет я знал и умел интересно его преподнести, с детьми очень ладил. Разрушил стереотип трудовиков из 90х, всегда опрятный, интеллигентный и (естественно) трезвый. Ну и конечно неоспоримый плюс был в том, что я по образованию именно "Учитель технологии", а не случайный человек. На Пикабу недавно были посты по теме " Ушёл с нелюбимой работы на любимую, но с ЗП меньше". Так вот, у меня случилось как раз наоборот. Дело не в жадности, просто жить стало невозможно, цены растут, зарплата 3 год падает и превратилась в позорные 20 тыс. И вот я на новой работе, за скромные 35 тысяч, но на которые уже реально прожить. Работа не сложная, но скучная, грустная и совершенно не моя.
Сейчас все ругают работодателей. И это нормально. Обычно это жадные мрази...
Мне, наверное, повезло...
Отработал 3 года карусельщиком. На заводе. Как туда попал - отдельная история. И сердце, вдруг, почти отказало. Проблемы со здоровьем. Год, почти, на больняке, платили всё это время по среднему заработку. Потом, когда пришёл за расчётом, начальник цеха:
- Всё понимаю, 3 оклада выплатит контора. Я гарантирую. Жди.
Пожали руки.
Ну не может же быть так , я не поверил...
Через 10 дней приходит на зарплатную карту 360 000 руб.
Я ж не в себе, год по больницам, ничего, почти не отдупляю уже, долги уже перед врачами, семья, двое детей, я в панике, почти...
А тут 360 000. На карту. Просто пришли деньги. Точка. Все денежные проблемы закрыл.
Я не озвучу имя человека. Но есть люди. Хорошие..
Короче, они могли отмазаться, и ничего не платить,ну только больничные копейки, я в то время вообще ничего не отдуплял из-за болезни... Не спорил бы даже...
Я просто охренел, что в нашей жизни, в России есть честные работодатели...
А потом охренел, что я от этого охренел, от честности, что меня не кинули, ведь это же должно быть нормальным, но это, как бы не нормально сейчас, честность работодателя... Печально...
