Нужно мне как-то было посылку отправить. Поднимаюсь я, значит, по напрочь разбитым ступенькам к зданию почты. Добираюсь до входной двери и вижу листок с надписью: «СРОЧНО ТРЕБУЕТСЯ ПОЧТАЛЬОН». Вначале я не обратил на это объявление особого внимания, а когда посылку отправил, тут-то мне в голову и взбрело почтальоном устроиться. А что? Металл за весну, лето и осень я накапал, на зиму хватит. Зарплата, пусть и минималка, но не помешает. Раздал до обеда письма там или пенсию и свободен.
– Объявление о работе почтальоном ещё актуально? – спросил я у женщины в окошке.
– Это вы в отделе кадров спросите. Зайдите с торца и поднимитесь на второй этаж. Там постучите в дверь и вам откроют.
– Спасибо, до свидания, – говорю я и выхожу на улицу.
Захожу за угол и иду к этому самому торцу. Поднимаюсь на второй этаж, где меня встречает табличка времен СССР с названиями отделов.
На этаже оказалось четыре двери. В три из них я постучал и подёргал за ручки. Закрыты. С большой металлической дверью, рядом с которой было написано: «Федеральная служба безопасности» я никаких манипуляций проводить не стал...
Вдруг одна из дверей открылась.
– Мне отдел кадров, насчет работы почтальоном, – говорю я.
– Подождите, сейчас заведующего почтальонами позову, – сказала девушка.
Через какое-то время ко мне подошла женщина, и мы пошли в кабинет.
– Скажу сразу, – начала заведующая. – Раньше почтальоны как работали? Разнесли всё, что нужно до обеда и свободны. Но сейчас такого уже нет...
– А как сейчас?
– Начинаем мы с девяти. У меня в штате десять почтальонов. Каждый обходит свой маршрут. Помимо почты, с такого-то по такое-то число мы разносим пенсию. Суммы большие: от двухсот до трёхсот тысяч...
«Интересно, кто-нибудь грабил почтальонов?» – подумал я.
– Обычно успевают разнести всё до обеда. Потом приходят домой, обедают и к половине шестого вечера снова на почту отмечаться.
– Отмечаться?
– Да, указ начальства. Все сотрудники почты, в том числе и почтальоны, должны отметиться и сфотографироваться для отчета в конце рабочего дня.
– Хм... – пробормотал я.
– Так же мы разносим журналы с газетами и продаём еду.
– Еду?!
– Да. Я раздаю гречку, макароны и другие продукты. Вы обязаны всё это продать. Шесть процентов от выручки достаётся вам.
Я сидел немного в замешательстве...
– Работаем мы с понедельника по субботу. Зарплата минималка – четырнадцать тысяч. Но ведь всем нужно зарабатывать на пенсию...
«До шестидесяти пяти, или сколько там потом будет, ещё дожить надо...» – подумал я.
– В дальнейшем начальство планирует ввести табели, по которым нужно будет отмечаться. За опоздания будут вычеты из зарплаты.
«Давай-ка сваливай отсюда» – услышал я свой внутренний голос.
Я попрощался и вышел из кабинета.
На улице мой мозг атаковал целый рой мыслей. Как можно было так испоганить профессию почтальона? Заканчивать работу до обеда, а через несколько часов снова идти на почту фотографироваться ради какого-то отчета, который никто не читает. Такое ощущение, что на самом верху сидит существо, которое двадцать четыре часа в сутки штудирует эти отчеты и в каждом из них находит ошибки, а затем пишет отчет на отчет и посылает его вниз, где начальники, которые строят из себя невесть что, ругают подчиненных, на которых всё и держится, и если эти простые работяги уйдут, то всё на хрен развалится.
Продажа еды – это вообще что-то. Я понял, если бы нужно было отнести продукты нуждающимся, каким-нибудь пенсионерам, которым трудно дойти до магазина. Но я должен этим самым старикам втюхивать еду за деньги и ещё получать с этого проценты. Это вообще нормально? Я не знаю, во всех почтах такое или только в одной отдельной.
Ну а вычеты из минимальной зарплаты – это вообще без комментариев...
На этих выходных "посчастливилось" познакомиться с одной "кадровичкой". Друг начал с ней встречаться и привёл в компанию. Хвасталась какая она властная. Что однажды опоздала сильно на собеседование, а соискатель сделал ей за это замечание. И она намеренно владельцу бизнеса наплела, что соискатель никакой. Хотя по факту по навыкам был лучший из всех. И сидит хвастает: "Вот, такой умный, а сам бегает сейчас работу ищет"
Как же у меня подгорело. И полыхает до сих пор
Всем привет!
Волей судеб занесло меня жить в США неопределенный срок, приехал в конце сентября.
Начал с сбора всех документов для легализации и теперь пришло время решить главный вопрос, где работать.
В РФ работал у мобильных операторов последние 8-9 лет, последние 3 года на руководящих должностях в разных каналах продаж. Лет 5 назад даже описывал вооруженное ограбление на старте своей карьеры (Как я пережил вооруженное ограбление в Связном.)
Здесь наш опыт мало применим, но в дальнейших планах есть вернуться в эту область.
Работу сейчас ищу практически люблю, белую и выбор на пал на Теслу, чей завод находиться не так близко, 50 минут на метро + на веле минут 15-20. Место действия, Окланд Калифорния.
На теслу ищут работников склада и на сборочную линию самих тесел, это меня наверно и подкупило, интересно попробовать - дома таких машин мало и мне они всегда нравились.
Итак, прошел онлайн собеседование + по телефону пригласили очно поговорить. Выезжаю.
В метро Сан-Франциско очень удобно ездить с велом, есть специальные турникеты чтобы было удобно проходить и в каждом вагоне есть крепления, чтобы его можно было пристегнуть и спокойно ехать.
50 минут на метро, 5,5$ за поездку. Кстати оплачивать тоже удобно, в приложение Wallet нажимаешь создать транспортную карту - пополняешь через apple pay и все, занимает пол минуты времени.
Вкрутив 20 минут и приезжая заранее за пол часа, креплюсь на парковке и иду на стойку регестрироваться - так выглядит офис:
На стойке сверяют меня с документом, выдают одноразовый бейдж который нужно закрепить на верхней одежде - далее просят выстроиться всех кандидатов на улице (немного странное зрелище, куча людей возраста от 20-50, любого пола и рассы стоят с бейджами на одежди, аки звезды давида и ждут когда их впустят, ассоциации такие себе)
+ одна из странностей, когда приглашали на интервью прописали, что с собой нельзя брать ни сумок, рюкзаков и т. д. Внутри мест для хранения тоже не было, поэтому пришлось вести все документы, замок для вела и воду на себе, что такое себе по удобству.
Собственно бейдж:
Дальше всех завели внутрь, небольшая экскурсия по офису (мне очень понравился, оценил как офисный планктон последних лет 5) - краем глаза посмотрели на завод и перешли к интервью. Внутри снимать нельзя, так что фотографий к сожалению не будет.
Разбились на 5 групп, всего было человек 20. Рассказали про миссию комании, условия.
24$ в час +10% за ночные смены + полная медицинская страховка для тебя и близких.
Исходя из этих вводных получается должно выходить примерно 4000$ после вычета налогов, что меня более чем устраивает.
Интервью стандартное, расскажите о себе, о опыте - кем себя видите и т.д, язык я знаю даааааалеко не идеально и рассказывать об этом было супер сложно и не комфортно, особенно когда все остальные разговаривали свободно.
В целом хорошо поговорили с супервайзером, дядька в возрасте работал 25 лет на крайслере и уже собирался на пенсию, но ему сделали хорошее предложение. Очень дружелюбно отнесся ко мне и много раз разжевывал мне вопросы и как мне показалось даже подсказывал.
Дальше ждем, если все ок - драг тест и проверка твоей истории, если дальнейшая судьба моей карьеры (и несчастных тесел) будет интересна - напишу продолжение.
Была на собеседовании. Решила честно признаться, что у меня социофобия и мне не комфортно в большом коллективе. Перезвонили на следующий день и предложили работу с бОльшей зарплатой и графиком лучше, чем я рассчитывала. Дело в том, что никто не соглашался работать в абсолютном одиночестве в лаборатории за городом. Короче, я счастлива.
Все кто читал мой предыдущий пост, знают о том, что я решил сменить работу первый раз за более 12 лет. Нашел я новую работу, прошел собеседование. Мне через несколько дней собственник компании перезвонил. Сообщил, что выбрали меня и готовы взять на работу. Мы договорились с ним о том, что на старой работе я отработаю 2 недели и выйду к ним 3 октября. "Нет проблем. Ничего страшного. Отрабатывай и выходи." сказал он. Я смело пишу заявление, отрабатываю 2 недели. Договорились созвониться перед выходом 30.09, т.е. сегодня.
Звоню ему в 10 утра. Не берет трубку. Думаю ну занят человек наверное.
Звоню ему в 11 утра. не берет.
Звоню в 13. не берет.
Прошу знакомого перезвонить по его номеру, якобы ошибся номером. И он берет. )
Вот такое вот фиаско. 12 лет работал. Решил сменить работу и по итогу остался вообще без работы.
Евгений Васильевич, если вы это вдруг случайно читаете, вы не очень хороший человек.
Вспомнил тут на волне постов про собеседования) 2008 год. Когда меня в очередной раз не взяли в армию, пришлось снова устраиваться на работу. И вот я, совершенно лысый в свитере с воротником по самые уши прихожу на собеседование в какой-то салон связи. Выгляжу как молодой, но очень перспективный уголовник недавно из мест не столь отдалённых. В аудитории сидит толпа потенциальных сотрудников. Схема такая, например: «те, кто закончил только девять классов – нам не подходят». Кто-то встаёт и уходит. С каждым вопросом толпа редеет. Я не ухожу. Глажу свой лысый череп и уже готовлюсь устраиваться на работу. Замечаю, что с каждым новым вопросом подборщики персонала на меня нехорошо поглядывают. Народу всё меньше, а я сижу. Мне, по всей видимости, не верят. Но я действительно умею продавать, уверенно владею компьютером, у меня есть диплом из колледжа, областная прописка и всё такое. Мне даже показалось, что подбор нового персонала завершится только тогда, когда я, подозрительный пацанчик, уйду. И вот нас осталось двое: я и какой-то мажор в рубашке, брюках и с голливудской причёской. Подборщицы персонала решили, видимо, громко и чётко повторить ключевой момент.
– Ещё раз напоминаем: если у вас есть судимость ¬– то вы нам НЕ ПОДХОДИТЕ.
Неловкая пауза. И тут внезапно мажор встаёт и уходит. Я остаюсь один. Подборщицы персонала сломались и не зная, что делать, переглядываются. Наконец, совсем юная девушка говорит дрожащим голосом:
– Мы не можем вас принять…
– Почему? Потому что я лысый и страшный?
Они переглянулись. Молчат. Мне захотелось предложить им перекинуться в карты на то, брать меня на работу или нет. Но я не стал. Короче говоря, мне стало жаль этих юных HRок и я просто ушёл. Внизу у входа стоял мажор и курил.
– У меня нет судимости, – сказал он. – Просто стало очень интересно, как они тебя сольют)))
– Они так и не смогли, и я сам ушёл.
– Красавчик)))
© Иль Канесс
Я печатник. И всю свою жизнь после окончания колледжа работал и до сих пор работаю печатником. Ну и лет 6 назад захотелось мне сменить место работы, ибо на старой всё потихоньку скатывалось в сторону закрытия конторы, начались задержки по з/п, сокращения и прочие неприятные штуки. Один бывший коллега посоветовал отправить резюме в одну хорошую типографию со стабильной зп, бесплатными обедами и прочими надбавками. Но был нюанс: существует много видов печати - офсетная, флексо, высокая, глубокая и ещё пару, опыт у меня был в офсете. А в новой типографии была глубокая печать, и похожего в них не очень-то и много, собственно ваще ничего, совсем разные технологии. Поэтому был нехилый шанс пролететь. Но где наша не пропадала?
Позвали меня на собеседование. Я приехал, наморщил мозги, вспомнил всё, что я знаю про глубокую печать и стал ждать. Собеседовали меня 4 человека: HR, директор, начальник цеха и главный технолог. И вот как-то сразу стало видно, что не очень-то я им понравился. Толь сказалась неопытность в сфере, толь мои татухи и неформальный вид. Ну, думаю, ладно, не взяли сюда - возьмут в другое место, ничего страшного. И тут встаёт главный технолог и говорит - не, ну тут даже думать нечего, надо брать парня, сразу видно и опыт, хоть и немного в параллельной сфере, и образование профильное есть, и в полиграфии столько времени, если что - подучим, и в бой! Отличный кандидат! Остальные респонденты переглянулись, пошушукались и решили - давайте попробуем. А мне стало интересно, с чего вдруг главный технолог так начал топить за меня? Скажем прямо - относительно профиля отвечал я не очень уверенно, ибо немного не моя сфера. А ответ оказался очень для меня неожиданным.
За несколько дней до этого листал паблики в Вк со всяким тяжелым музлом, и очень понравилась одна новая для меня дэт-метал банда. И в комментах я очень ярко описал, как она хороша и за что понравилась. Лайк, репост, подписка, все дела. И главный технолог оказался басистом этой банды, он видел мой коммент, ему он понравился, а потом я пришёл к нему на собеседование. Ну он и решил - наш человек, надо дать шанс брату-металхэду) Вот так вот любовь к дэт-металу помогла мне устроиться на работу)
Вот не понимаю я эйчаров. Стоит в вакансии вилка зп от 80 до 150 т.р, далее читаем описание фикс + % + премия и как обычно вода «потолка нет», «лучший в этом месяце купил виллу в Лос-Анджелесе» и.т.д
На собеседовании оклад 20, премия первая на второй месяц 40, хорошо если в 80 выйдешь в первые пол года, а ты уже немаленький, дети, ипотека.
Зачем тогда писать от 80? Зачем искать опытного специалиста, если вы его из за специфики своего бизнеса позволить не можете ?
По факту это уже не сотрудник, а партнёр, раз разделяет Ваши проблемы.Приходится нормальному соискателю ездить по этим ООО «Рога и Копыта» и слушать о перспективах.
Сегодня на собесе HR рассказывает:
- У нас такой хороший офис, в нем можно жить! Некоторые дизайнеры даже не уходят! Я прихожу, они уже сидят, я ухожу, они еще сидят.
Я: "уже становится стремно"
Я была на собеседовании и в конце интервьюер спросил: ‘Быстро, как меня зовут?’. Я ответила. Затем я сказала: ‘Быстро, как меня зовут?’. Он не знал, и разозлился. Я засмеялась. Тогда он очень разозлился.
